企业团队凝聚力训练心得体会

各位领导：

首先感谢公司给予了我这次难得的学习机会！

10月27日-28日，我有幸和公司同事一起参加xx的《企业团队凝聚力训练营》的培训课！培训导师是xxx老师。经过两天一夜的培训，让我受益匪浅，这将是我终生难忘的一堂培训课，一次心灵的洗礼，我也学到了很多新知识也领悟出一些道理:

1、我们的培训课程都是一些互动游戏，虽然是游戏，但是它一次次的考验着我们团队，经过这些考验让我们的团队更加团结一心，时刻不忘我们是一个团队一个整体。让我体会到了一直在为我们付出而我们却从未感激过的人，还有因为我们的过失，为我们承担责任的人，这些人就是我们身边的同事、身边的领导。我想对他们说声：谢谢！谢谢所有关心我的人！不管在任何情况下，我都会更加坚定我的信念，为我们的企业，我们的团队，付出我所有的热情！

企业最重要的就是管理，说到管理，很多企业都提倡人性化管理，所谓人性化管理，就是在企业的管理过程中，注重人性要素，充分的开掘人的潜能、注重企业和个人双赢的模式。但是，人性化管理不等于人情化管理，人情化管理其实就是满足了员工对制度约束的反对的心理，就像庞总曾说过的某公司制订了一条制度是“车间里不能随地大小便”，能制定这样的制度就说明员工在车间里自由奔放的个性舒展。而制度的制订，这时员工心情必然是在个性不能舒展的那种心理上的痛苦。制度是用来遵守的，人情化管理就是对制度的不尊重。企业终究是往更高的层次发展的，而企业管理水平不断上升、员工素质不断提高，而制度化是必然的。

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4.针对不同人格特质的人要尊重差异

老虎型、孔雀型、猫头鹰型、变色龙型、熊猫型

中午观赏培训影片

九）团队打造

1.观赏影片后的感受，团队凝聚力需要如何打造

2.负责任和受害者分析

十）模拟选举

通过模拟选举点评:在新的团体里面，什么是真正的负责任，什么是真正的沟通，什么是真正的信任，检验两天的上课收获！

服务，培训过的部分企业:

服装行业：广东景鸿毛织制衣厂、清远万国鞋业、美思内衣、君心服饰、金可迪等 烟草行业：贵州六盘水烟草局、威宁烟草专卖局、兴义烟草专卖局、广东中烟等

电器行业：志高空调、格力空调、tcl集团、南方电力集团等

医药行业：广药王老吉、东方之子制药、辉瑞制药、蓝宝制药等

通信行业：中山移动、龙粤通讯、铁通、大地通讯等

建筑行业：富力地产、广州地铁房产总部、天作建筑、景望科技、东鹏陶瓷等

化妆品行业：安利公司天兴会、雅兰国际、雅芳、芳格芦雅、芭妍等

汽车行业：一气大众、安凯汽车、福特汽车等

教育行业：中大岭南大学mba班、华南理工大学emba班、三元里中学、新东方学校等 政府单位：广州市规划局、海关总署广州教育培训中心、增城供电分局等

其他行业：农业银行广东营业部、蒙牛乳业、大田快递、深圳平安保险、奥特朗企业等

团队凝聚力训练

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