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2021年局机关党支部书记抓党建工作述职报告

时间:2024-05-05 16:25:21
2021年局机关党支部书记抓党建工作述职报告[本文共2161字]

2021年局机关党支部书记抓党建工作述职报告

尊敬的各位领导、各位同志:

一年来,在县委的关爱下,在住建局党支部全体党员同志的大力支持下,我认真履行职责,贯彻落实党的路线方针政策和上级党组织的决议决定,以抓好本职工作促党建,以提高队伍素质为重点,以强化管理为手段,抓好思想政治工作,加强自身的道德品质修养,使全体党员思想政治素质不断提高,党员管理工作不断进步,支部的“两学一做”“三会一课”等党建活动取得丰硕成果。现将我本人及住建局党支部一年来的履职情况和党建工作情况作具体汇报如下:

一、政治理论学习情况

一个领导干部,如果没有一定的理论素养,就难以全面深刻的理解党的路线、方针和政策,为此,我把学习理论、提高班子成员理论素养和改进工作作风作为支部建设的首要问题,把塑造良好的班子整体形象作为带领我支都成员完成工作任务的重要环节,我要求自己在日常的学习工作和生活中,要做到以下:一是持续推进《党章》的学习,学习邓小平理论,学习十九届三中、四中、五中全会精神,学习习近平新时代中国特色社会主义思想及系列讲话精神,正确理解党在新时期的路线、方针和政策,坚持对马列主义的信仰,牢固树立共产主义理想,在新形势下,努力使自己的思想水平符合时代发展要求。树立正确的世界观、人生观、价值观,发挥好党组织的政治核心作用,战斗堡垒作用及共产党员的先锋模范作用;二是从实际工作出发,有针对性的学习一些与企业发展相关的专业知识,从严要求自己,使自己成为有知识、懂业务、会管理,胜任 ……此处隐藏906个字……工作的质量不高。对党建工作调查研究不深入,满足于完成任务,没有深层次考虑、创新推动工作。贯彻上级精神不全面,安排部署工作不深入;四是党员教育管理形式单一。党员教育主要以读报纸、学文件为主,方式单一,措施缺乏创新,党员监督管理乏力。

产生问题的原因有五个方面:一是思想认识有误区。在处理抓党建和业务工作的关系上,存在业务工作首位意识,对党建工作重视不够,抓党建工作的自觉性不强;二是规章制度执行不严。对党内制度执行不到位、监督不严格,督促加强党员党性锻炼工作不够扎实,重点任务落地不实,重点工作突破不大;三是推动工作乏力。开展党建工作的积极性不高,对党的政策理论和上级指示精神自觉研究的不多;四是工作标准不高。开展党建工作存在“只求过得去,不求高标准”的思想,投入精力不足,工作抓的不紧,解决重点难点问题缺乏韧性,没有做到抓常、抓细、抓实;五是对组织建设投入不足。对党建阵地建设、干部教育等方面投入经费不足缺乏必要的紧迫感。

三、下一步工作思路及和主要措施

2022年,我将认真贯彻落实本次会议精神,着力加强党的思想、政治、组织、制度和党风廉政建设,为推动建设事业和谐发展提供保证。

一是狠抓思想教育。深入开展“机关学堂”和“企业讲堂”活动,认真学习政策理论,践行“三严三实”要求,开展警示教育,锤炼党员党性,促进作风转变。

二是加强组织建设。完善提升支部党员活动阵地,建立住建党员先锋志愿者服务队,提升服务群众、促进发展的能力。

三是狠抓队伍建设。扎实开展好党支部“夺旗”和党员“创星”评比活动,让支部和每名党员对照标准查找问题,对于提高自身思想觉悟、实现自身工作提升大有助益,不断增强党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力。

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