第一篇:竞聘演讲稿
竞聘演讲稿
尊敬的各位领导,各位同事上午好,今天我非常荣幸在这里参加竞聘演讲,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能够通过这次竞聘锻炼自己,在竞争中看到他人的长处和自己的不足,使自己的工作能力和综合素质得到提高。本人这次竞聘的岗位是医疗保险管理科科长一职。现将本人的主要工作经历和个人情况介绍如下:
本人邹刚今年46岁,中共党员,本科学历,于2014年通过竞聘担任医院医宣科主任,同年10月接手农
合工作。10年来本人工作勤勤恳恳,每年下乡80次左右行程1万余公里,通过不断努力10年来农合工作没有出现过大的差错,2014年到2014年作为医宣科主任与医保办在工作中也有过一些合作,对医保工作也有一定的了解。与各医保办领导也有一些接触。因此本人在农合,医保方面的工作经历希望对医院的发展会有一些帮助。
如果本人竞聘成功,有以下工作打算。
1;本作服务临床的工作原则,组织各相关科室学习好农合,医保政策,解决好病人遇到的各种问题。
2;在院领导领导下,多与各医保办联系,争取在增加医保费用方面有所突破。
3;以我院实行临床路经为突破口,与各县农合办协商,争取不设次均费用,以临床路经实际费用来收费。
4;做好试出院病人的管理工作,确保农合医保工作运行安全。
如果竞聘成功,以上就是本人的一些工作思路,如果竞聘不成功本人也将恪尽职守,勤奋工作,改进我工作中的不足之处 ……此处隐藏5056个字……>
一、继续努力学习有关人事管理的政策、法规,领悟其实质内容,不断提高自身素质及业务水平。认真贯彻国家和上级主管部门的各项指示精神,积极与上级主管部门加强联系,取得他们的支持和帮助。坚持实事求是的原
则。把各种人事政策落到实处,做到让领导放心,让职工满意。
二、在工作中做到三勤、一是腿勤,不怕多跑路、不怕多付出、舍得花力气,把工作做实做细,对工作不推诿、不拖拉。二是脑勤,要做到多动脑,勤思考,边工作、边总结。对总结出的好的工作经验和工作方法要发扬光大、将总结出的缺点问题及时摒弃。三是嘴勤、要向领导多请示、多汇报,使领导及时了解我的工作动态。
三、 继续提升服务意识,当好在岗一线职工及离退、下岗职工的勤务员。树立职工问题无小事的理念,认真听取职工的意见。对于力所能及的问题及时予以解决。对于力不能及的问题要及时向领导汇报。在工作上做到,到位不越位,到位不缺位。
四、 继续给自己施压,使自己加压前行。没有压力就没有动力。只有在压力面前才能更好的发挥潜能。才能进步的更快。因此在今后的工作和学习中,我将更加严格要求自己,努力提升自己。只有这样。才能充分发挥自身的作用,体现自身的价值,才能更好的为我队的发展做贡献。
各位领导、同志们,假如我这次能够竞聘成功,我一定会珍惜大家给我的这次机会,不负众望,将会以更加昂扬的斗志,更加充沛的热情投入到今后的工作当中,努力学习、解放思想、积极进取、大胆创新,紧紧围绕我队的发展主线工作,使自己的工作水平提升到一个新的高度,最后,也借此机会向一直以来支持我、帮助我、鼓励我的领导和同志们致以深深的谢意. 谢谢大家!!
竞聘人:人事劳资科武威
2014年3月14日