分公司党支部“不忘初心、牢记使命”主题教育检视材料
按照公司党委要求,**党支部严格对照习总书记在主题教育工作会议讲话中指出的18 个“有的”,对照中央8 个专项整治和省委的5 项整改,重点从政治、思想、组织、作风和纪律等方面,结合支部当前工作开展情况,认真进行了检查对照,现将情况报告如下:
检视存在的问题
一是支部在党建工作开展中,思想上形成了固定的工作模式,老一套的工作思路,老一套工作办法。支委工作仍存在嘴上说的多,实际干的少的问题。未能结合**实际动脑筋思考,不研究探索新形势下支部工作的新路子、新方法,循规蹈矩。
6、构建党建工作管理新模式,增强党员职工间凝聚力
分公司党支部转变工作思路,逐步构建起一线队组到党支部的双向互通机制,将基层队组中的党员,尤其是在一线班组中党员纳入统一管理,每个基层项目部设立党建责任人,将队组工作中存在的问题及时反馈到基层党建责任人,便于及时跟进解决,也强化了他们的组织归属感和责任使命感。同时党员干部深入各基层项目部,到各队组及生产一线了解掌握职工工作生活情况,畅通反映问题的渠道,实事实办,把矛盾解决在萌芽状态。分公司领导干部通过到基层项目部调研、座谈等方式,全面了解掌握基层反映的情况和意见,在一线形成决策,把问题和困难在一线解决。今年重点解决了职工生产、生活中的实际问题,如职工反映的后勤服务、劳保物品质量、项目部班组建设等方面的问题。
7、实现领导班子带头落实制度,在分公司制度运行上要求领导干部带头做到,尤其在日常出勤考核、工作作风方面要严格贯彻落实制度;领导班子实行项目部重点工作跟进制度,定期到基层项目部进行现场办公,同时召开座谈会,与基层职工进行座谈,了解职工诉求,增强职工归属感。逐步提升职工干部的执行力。