县直机关工作委员会2014年上半年工作情况汇报

中共县委县直机关工作委员会2014年上半年工作情况汇报

 

2014年上半年，我委深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，按照省、市、县委全会部署，围绕“走前头、作表率”目标，以开展党的群众路线教育实践活动为主线，以推进“学习型、服务型、创新型”党组织建设为重点，不断加强机关党的思想、组织、作风、党风廉政、制度建设，进一步提升机关党建工作科学化水平，为推进***科学发展跨越发展、全面深化改革提供了良好的思想环境和坚强的组织保障。今年上半年主要抓了五个方面的工作：

一、抓教育，推进学习型党组织建设

1. 把握学习主线，强化理论武装。健全完善导学、互学、督学长效机制，通过制度和机制的刚性约束强化理论武装工作。以学习贯彻党的十八大和十八届三中全会、习近平总书记一系列重要讲话和省、市、县委全会精神为主线，突出抓了中国特色社会主义、党的群众路线和“中国梦”等主题的教育培训。下发了《习近平关于党的群众路线教育实践活动论述摘编》等书籍13600多册；主办了2场由 ……此处隐藏2696个字……督责任；建立了个人有关事项报告制度，推动领导干部廉洁自律；建立了评先评优协审制度，在组织县直机关各项评先评优中，都把拟表彰的单位和个人名单送县纪委、综治办、计生局等有关部门征求意见，实行“一票否决”制，并给予公示；会同县纪委、组织部参加和指导县直机关党组织领导干部民主生活会；积极配合县纪委、效能办进行明察暗访，加强了对违纪党员干部的责任追究力度。

五、抓创新，推进创新型党组织建设

以党建工作项目化管理为平台，推行“工作项目化、项目责任化、责任具体化”工作机制，激发了机关基层党组织创新意识和改革动力。广大基层党组织围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，大胆尝试，积极探索，创新思路、创新内容、创新机制，使基层党建工作“亮点”纷呈。县供电有限公司、县烟草局等党组织，将ISO9000质量管理体系的理念和方法引入到机关党建工作中，推行党建工作“标准化”管理，推进了党建工作规范化、制度化建设，增强了党组织的战斗力；县委县直机关、县法院等党组织，将以人为本的理念引入机关党建，对党员实行“亲情化”管理，努力构建基层党组织“党员之家”，增强了党组织的内动力；县政府直属机关、县林业局、县行政服务中心等党组织，以创建“群众满意的服务品牌”工作为载体，实行了“品牌化”管理，增强了党组织的影响力。通过推进创新型党组织建设，逐步形成“一系统一品牌，一支部一特色”的党建工作格局，增强了机关党建工作的生机与活力。