从西部机场集团企业文化浅谈安全制度

从西部机场集团企业文化浅谈安全制度

摘要：本文从分析西部机场集团企业文化中六条安全管理制度入手，结合古今文化，中外事例，阐述安全制度的重要性，提出安全制度制定与落实的方法，最后希望大家以史为鉴，以事故为鉴，吸取教训，不断反思，奋勇前行。

关键词：安全制度文化制定落实

安全，自古以来，就是人类发展史上最不可或缺的一部分，安全文化，博大精深。古人爱诗，惜墨如金，寥寥数语，造就安全"警世良言",古往今来被有识之士奉为圭臬。而现代企业管理便将此风一脉相承，将安全管理作为企业文化中最重要的环节，铭刻于心而践于行。下面我将从西部机场集团企业文化安全管理部分，浅析安全制度。

从第一天入职，企业文化就作为新进员工考核的重要环节，成为我们日常学习的一部分。“和合天地”独特的标识，美好的寓意，“为企业谋利益，为员工谋发展”的两谋原则，带给我深深的感动和震撼，当然，最让我印象深刻的还是其中关于安全管理的六条内容。作为一名安检员，肩负着祖国民航安全的使命，安全二字，早已深深烙在心里。只是初接触工作，除了责任心与认真，却不知如何践行安全。那六条规则犹如一道曙光，拨散了笼罩的迷雾，看清了未来的工作方向。

西部机场集团企业文化安全管理第一条：

一、安全是机场生存和发展的根基和基本前提，是永恒的主题和永远需要解决的矛盾。因此，在任何时候，安全第一的思想不能动摇，安全第一的责任不能淡化，安全第一的工作不能松懈。"安危相易，祸福相生，缓急相摩，聚散以成。这 ……此处隐藏3307个字……文化。安全管理制度的落实可以由管理者的督促要求完成，也可以由严格公正的奖励惩罚来达到效果，但是终究不如通过安全文化的塑造与建立，逐步影响员工，进而使得员工自发自愿地去执行落实来的便捷和长久。优秀的安全文化中蕴含的执行力文化，会对员工在执行落实规章制度方面的改变有着重要和长期作用，起到非常重要的积极作用。

安全管理制度对安全生产的关键保障作用，必须落实到位。只要不断修订完善制度，弥补其本身的缺陷，并通过培训教育等有效的沟通，提高从业人员的安全意识和执行力，最终建立塑造优秀的企业文化，安全管理制度将作用于每个管理程序中、每项作业活动中。

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