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篇一:教师招聘个人总结德国教育家第斯多惠说:“愚蠢的教师是教给真理,聪明的教师是教学生发现真理。”作为新时代的教师,我们自然要做后者,这样才能将自己的工作做得勃勃生机。在实际工作中,我们应以兼容并包的博大襟怀,去伪存真的务实态度,广泛汲取各路先进教育教学思想之精华,博采众长,为已所用,真正从为了教好自己的学生出发,为学生的终生发展出发,去组织好我们的课堂,形成适应新形式更适合自己的教学风格。在自己的努力和勤奋中,我才倍感生命的可贵和因工作而幸福滋味的美妙。因此,工作中的我是自豪的,也是充实的。尽管还有这样和那样的缺失,但我一定会在新的未来做好自己发挥自己。现将一个学年的工作总结如下,权且当作一次推波助澜和整理收拾,以便自己全新出发:
一、教学工作:
作为学科组长,在教学中,自己能一丝不苟,认真研读课本对学生的影响,开发利用课本,使学生把知识学活、学精。在教学中能合理有效地使用教科书,内容是在可能的范围内或根据学生情况做适当的补充和删减,使学生觉得教师像个魔术师,能把教材的内容进行整合,学起来感到有兴趣;但无论教师怎样变戏法,目的只有一个,那就是保证本课目标语的达标,并为高效课堂的教材和内容整合做出了很好的铺垫。面对六年级学生的学习水平,自己能很好的根据他们的情况调节他们的状态,使他们跟得上学习的进程。一旦发现学生的不良 ……此处隐藏969个字……/p>
二、教育教学方面:
1、将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地一起分享。在陈老师遇到困难时给予真诚的关心与帮助,在帮带中共同进步、共同成长。
2、树立“以人为本,育人为本”的新理念。将理论联系到实际教学工作中,让陈老师尽快熟悉教学过程中的每一个环节,在工作的同时,鼓励陈老师多学习,多问,时刻不忘提高自己的自身素质,增强职业道德,掌握教育规律,强化专业技能和提高教育教学水平。
3、影子教师培训的基本活动形式就是互相听课评课。在日常的教学中,我们通过互相听课、评课等形式的活动,共同探讨、研究教学中遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改进与完善课堂教学方式,从而不断提高自身的业务素养。
我听了陈老师差不多一个星期的课,课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,进行交流,找出不足,总结经验,以此提高陈老师的课堂教学能力。重点指导了她在教学过程中如何根据课的要求确立教学目标,重点、难点,并能根据学生的实际情况和本校的教学实际确立切实可行的教学方法,通过这个活动来提高陈老师对教材的理解、驾御能力。
还经常指导陈老师如何写好课后反思,指导她如何积累教学经验,提高教学水平,陈老师面对我提出的一些不足之处,能认真反思,虚心接受建议和指导,经过一个月的培养和指导,陈老师成长很快,在教学方法、备课、课堂教学等方面都有较大提高,基本完成本学期的培养、指导的目标和任务。
在指导陈老师的过程中,我自身也得到了不断地进步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同时,注重与其他教师共同探讨的过程,把自己在教学经验、知识技能等方面微薄的经验,与我们的各位教师共同分享,为柳林幼儿园的明天贡献出自己的一份力量。