国有企业党支部党建工作情况汇报
今年以来,公司党支部在集团党委的正确领导下,严格按照集团党委的要求,紧紧围绕集团“双高”定位、围绕全面提升公司党支部党建工作质量、围绕党建与业务深度融合开展学习,采取有力措施,全力抓好《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》的学习贯彻落实,全面夯实党支部工作质量,切实推动公司党支部引领公司改革发展的能力和水平。同时公司党支部高度重视党建创新工作,先后在公司党支部内部引入了党建创新项目“红色夜校”和“五色课堂”,通过丰富党建工作手段,创新党建工作形式,收到了良好的效果,其中“红色夜校”荣获“全省国有企业党建强基提质工程创新案例”一等奖。
一、贯彻落实《条例》情况
为认真贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,我司党支部组织了专题教育系列活动,全面宣贯,确保全体党员学深悟透、取得实效。
1.领导高度重视,积极开展行动。自《条例》下发后,我司党支部迅速部署学习宣贯计划,要求全体领导班子、党员、骨干认真抓好《条例》的学习宣传和贯彻落实,通过在“红色夜校”开展集中学习、专题研讨等方式,深入领会《条例》精神,全面掌握《条例》内容,严格执行《条例》规定。
2、丰富学习形式,注重学习实效。公司党支部除开展了集中对《条例》的学习和研讨外,还组织开展了全体党员参加的《条例》专题图片解读、对照《条例》查找改进自身不足等活动,丰富了学习《条例》的形式,并开展了《条例》知识专题考试,检验全体党员对《条例》的学习和掌握 ……此处隐藏1762个字……,并现场答题增强学习效果;通过在金色收获课堂学习《中国制度面对面》,坚定党员职工的制度自信;通过在绿色安全课堂开展安全应急处置案例分析及理论结合实践的培训,提高职工安全应急处置的实际能力;通过在蓝色廉政课堂为党员播放反腐倡廉警示教育片,教育党员牢记前车之鉴,常敲警钟,筑牢思想防线;通过在白色课堂与党员职工共同分析“你的工资从哪里来”,教育职工个人收入与企业命运紧密相连。通过“五色课堂”第一循环的授课,激发了党员职工的参与热情,为党员增强党性、转变作风、提升能力、服务群众注入了内生动力。这些看得见、摸得着、感受得到的党课,党员喜欢学、受触动、见行动、真收益,使党建活动在丰富内容创新形式中取得实效,把“活”与“严”有机结合起来,收到了良好的效果。
四、年底前工作思路
1. 围绕党建与业务深度融合要求, 将在下半年的“红色夜校”中增加更多安全专题课程,因为对化工企业来讲,安全工作是头等大事,不容一丝马虎。
2. 通过“五色课堂”的开展,使党员和职工了解党史,学习党的最新理论和廉政方面最新要求等,通过各种方式提升党员以及普通职工的思想政治意识和综合素质。
3. 严格开展“三会一课”、民主评议党员等党内各项活动,通过党支部党建工作质量的全面提升,推动公司发展提质增效,凝聚改革发展合力提供坚强组织保障。
五、党建工作建议
1、集团在党建工作中专题辅导讲座、培训等活动相对较少,后期希望集团在党建培训这块能够多重视、多组织,建议采用视频会议方式开展。
2、兄弟单位之间能够多一些交流,形成优势互补,共同分享各自优秀的党建工作经验和做法,不断提高双方党建工作的创新发展,提升基层党组织服务发展的能力和水平。