组织部2014-2020年度脱贫攻坚工作总结

中共xxx委组织部2014-2020年度脱贫攻坚工作总结

2014 年以来来，旗委组织部认真贯彻落实习近平总书记扶贫开发战略思想和视察内蒙古时的重要指示精神,严格按照中央和省市县委关于扎实推进脱贫攻坚工作的总体部署要求，聚焦脱贫攻坚最大政治任务，充分发挥行业部门职能作用，坚持把组织工作与脱贫攻坚深度融合，大力夯实基层基础保障，全力打造素质过硬干部队伍，积极凝聚各类优秀人才，为坚决打赢打好脱贫攻坚战提供坚强组织保证。

一、抓党建打基础，筑牢引领脱贫攻坚的战斗堡垒。

我们坚持把抓党建促脱贫攻坚和开展“五面红旗”争创活动作为加强农村基层组织建设、助力脱贫攻坚的龙头工程，着力在抓统筹、搭平台、强保障上下功夫。

（一）切实提高政治站位。各基层党组织深入学习习近平总书记的重要讲话精神，特别是对习近平总书记5年6次在跨省区脱贫攻坚座谈会上的重要讲话和对自治区作出“扎实推进脱贫攻坚”的重要指示精神，并坚决贯彻落实。

（二）不断强化党建统领。镇村两级党组织以提升党组织标准化规范化水平为抓手，不断加强基层组织建设。一是严格落实党的组织生活各项制度，2018年以来，创新“固定党日+”活动开展形式，嘎查村党组织坚持每月18日与包联单位联合开展以“学习教育、民主议事、走访群众、为民服务、民主评议”为主要内容的“固定党日+”活动，帮助解决贫困群众实际问题。二是持续整顿软弱涣散嘎查村党组织，苏木乡镇每年按一定比例倒排软弱涣散嘎查村党组织进行集中整顿，2014年 ……此处隐藏2111个字……发现的问题及时进行业务知识培训，确保脱贫攻坚相关应知应会知识入脑入心。印制《库伦旗脱贫攻坚知识手册》6000余册，向全旗各苏木乡镇在职员工、各驻村工作队成员、各包联干部以及嘎查村两委班子进行发放，督促各级干部学用结合，提高工作成效。同时注重强化典型引导，充分利用微信公众号等多媒体宣传“第一书记风采”、“工作日志”、“脱贫之星”等典型材料，着力营造良好的宣传工作氛围。　　

（五）以督查指导为方式。由旗脱贫攻坚工作队管理办公室组成督察组，采取实地检查与重点督查相结合、突出解决问题与总结经验做法相结合的原则，对各驻村工作队人员到岗情况、工作日志、会议记录、食宿保障、驻村存在困难等情况进行全面督促检查，切实落实工作责任，确保督查工作不走过场。为进一步聚焦聚力脱贫攻坚重点，提高驻村工作队帮扶成效，在全旗驻村干部中建立并同时推行“月评议”工作和“红黑名单”通报制度。自2019年6月起开始实施驻村帮扶“月评议制度”，并将把“月评议”结果作为报送“红黑名单”的重要参考。在全旗驻村工作队管理形成包联单位主要管、苏木乡镇日常管、各级各类督查一起管的工作格局，确保驻村干部俯下身、沉下心开展工作。

虽然我部脱贫攻坚工作取得了一定成效，但也存在一些问题和不足，村集体经济虽然消除了“空壳村”，但许多村集体经济依然比较薄弱；脱贫攻坚督查工作压力传导还不够到位，自查和专项督查工作进行不平衡，选派到村第一书记的日常监督管理需进一步加强，个别选派到村第一书记作用发挥不够充分等等。下一步，我们将旗委旗政府的统一部署，大力推进抓党建促脱贫工作，选优配强脱贫攻坚干部队伍，管好用好第一书记兼驻村工作队队长，将社会各类人才凝聚到脱贫攻坚中来，为我旗全面完成脱贫攻坚各项任务提供坚强组织保证。